經歷
1. 勞動部勞動力發展署TTQS輔導顧問
2. 勞動部勞資爭議獨任調解人
3. 人資小週末 核心義工
4. 雲林科大企管系友會 監事(109-112)
5. 新竹市人力資源管理協會 常務理事(110-111)
6. 台灣人才評鑑與發展學會理事(110-113)
7. 新竹縣政府勞資爭議調解委員
8. 企業永續管理師
個人介紹
擔任人資工作的何校友,大學時就讀材料科學與工程系,在校時擔任學生會會長,畢業後選擇跨領域就讀企管系碩士班,透過多元學習及商+工背景訓練下,母校養成其工科的邏輯思考及商科的應變能力。
人生首份工作,選擇外派至中美洲薩爾瓦多,體驗不同文化。回台灣後,從行政總務做起,歷任總務主管,考取國家證照,一步步成為人資主管。人資工作對於學長而言,如同酸鹼中和方程式一樣,強酸強鹼透過人資,都能變成中性的水及鹽。
勉勵在校的學弟妹們,『離開學校才是學習的開始』,而『職場就是不斷學習的過程』,職場生涯總會有高低起伏。在高點保持謙虛,在低潮時『可以失意但不能失志』,失意時充實自己找回最佳狀態,但若失志就會輸了!
最後,分享學長的座右銘『夢想必須經過實行,才會變成理想,否則那只是幻想而已』。
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